Tuyển dụng Bảo vệ tại Cần Thơ
Vị trí:
Nhân viên Bảo vệ
Địa điểm làm việc:
Cần Thơ (ghi rõ địa điểm cụ thể nếu có: ví dụ, Trung tâm thương mại ABC, Khu dân cư XYZ, Nhà máy ZZZ)
Mô tả công việc:
Tuần tra, canh gác:
Thực hiện tuần tra thường xuyên trong khu vực được phân công để đảm bảo an ninh trật tự.
Canh gác tại các vị trí cố định (cổng, sảnh, khu vực trọng yếu) theo sự phân công.
Phát hiện và xử lý kịp thời các hành vi xâm nhập trái phép, gây rối, trộm cắp, phá hoại tài sản.
Kiểm soát ra vào:
Kiểm soát người, phương tiện ra vào khu vực làm việc.
Thực hiện các thủ tục đăng ký, cấp phát thẻ (nếu có) cho khách, đối tác.
Hướng dẫn khách đến các khu vực cần thiết.
Bảo vệ tài sản:
Bảo vệ tài sản của công ty, khách hàng.
Giám sát việc xuất nhập hàng hóa, vật tư.
Phát hiện và báo cáo các sự cố liên quan đến tài sản (hư hỏng, mất mát).
Phòng cháy chữa cháy:
Nắm vững kiến thức về phòng cháy chữa cháy.
Sử dụng thành thạo các thiết bị PCCC.
Tham gia diễn tập PCCC định kỳ.
Xử lý các tình huống cháy nổ ban đầu.
Xử lý sự cố:
Tiếp nhận và xử lý các sự cố an ninh, tai nạn, sự việc bất thường.
Báo cáo kịp thời cho cấp trên và các cơ quan chức năng liên quan.
Thực hiện các công việc khác:
Hỗ trợ các bộ phận khác khi cần thiết.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.
Ghi chép sổ sách, báo cáo công việc hàng ngày.
Yêu cầu:
Giới tính:
Nam/Nữ (tùy thuộc vào yêu cầu công việc cụ thể).
Độ tuổi:
(Ví dụ: 20-45 tuổi)
Sức khỏe:
Tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm, không có dị tật.
Trình độ:
Tốt nghiệp THCS trở lên.
Kinh nghiệm:
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm bảo vệ (nêu rõ nếu có yêu cầu kinh nghiệm cụ thể như kinh nghiệm bảo vệ khu dân cư, trung tâm thương mại, nhà máy,…).
Kỹ năng:
Giao tiếp tốt, lịch sự, hòa nhã.
Xử lý tình huống nhanh nhẹn, khéo léo.
Trung thực, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao.
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
(Nếu có) Chứng chỉ nghiệp vụ bảo vệ.
Ngoại hình:
Cân đối, tác phong nghiêm túc, lịch sự.
Lý lịch:
Rõ ràng, không có tiền án tiền sự.
Ưu tiên:
Bộ đội, công an xuất ngũ.
Người địa phương, am hiểu địa bàn.
Có chứng chỉ võ thuật.
Quyền lợi:
Mức lương:
(Ghi rõ mức lương cụ thể, có thể thỏa thuận).
Phụ cấp:
(Nếu có, ghi rõ các loại phụ cấp như ăn trưa, xăng xe, nhà ở,…)
Chế độ:
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ ngày lễ, Tết theo quy định.
Được cấp phát đồng phục, trang thiết bị bảo hộ lao động.
Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ.
Có cơ hội thăng tiến trong công việc.
Thời gian làm việc:
(Ghi rõ ca làm việc, số giờ làm việc mỗi ngày/tuần)
Hồ sơ bao gồm:
Đơn xin việc.
Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
CMND/CCCD (bản sao công chứng).
Sổ hộ khẩu (bản sao công chứng).
Giấy khám sức khỏe (trong vòng 6 tháng).
Các bằng cấp, chứng chỉ liên quan (nếu có).
Ảnh 3×4 (2 ảnh).
Hình thức nộp hồ sơ:
Nộp trực tiếp tại:
(Ghi rõ địa chỉ nộp hồ sơ)
Hoặc gửi qua email:
(Ghi rõ địa chỉ email nhận hồ sơ)
Thông tin liên hệ:
Người liên hệ:
(Ghi rõ tên người liên hệ)
Điện thoại:
(Ghi rõ số điện thoại liên hệ)
Lưu ý:
Chỉ phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu.
Không hoàn trả hồ sơ không đạt.
Hạn nộp hồ sơ: (Ghi rõ hạn nộp hồ sơ).
Ví dụ về một số điểm cần cụ thể hóa:
Nếu tuyển cho khu dân cư:
Thêm yêu cầu về khả năng giao tiếp, ứng xử với cư dân, giải quyết các vấn đề nhỏ phát sinh trong khu dân cư.
Nếu tuyển cho trung tâm thương mại:
Thêm yêu cầu về khả năng hướng dẫn khách hàng, phối hợp với các bộ phận khác để đảm bảo an ninh trật tự.
Nếu tuyển cho nhà máy:
Thêm yêu cầu về kiến thức về an toàn lao động, phòng chống cháy nổ.
Nếu cần người biết lái xe:
Ghi rõ yêu cầu có bằng lái xe loại gì.
Nếu yêu cầu ngoại ngữ:
Ghi rõ yêu cầu cụ thể về trình độ ngoại ngữ.
Lưu ý quan trọng:
Hãy điều chỉnh bản mô tả này cho phù hợp với yêu cầu cụ thể của vị trí bảo vệ mà bạn đang tuyển dụng. Càng chi tiết, ứng viên càng dễ dàng đánh giá xem họ có phù hợp với công việc hay không. Chúc bạn tuyển được nhân viên bảo vệ phù hợp!